Comportamento – Festas de Final de Ano

Por Lúcia Renata

Olá no artigo desse mês vamos falar sobre Festas de Final de Ano.

Chegando o final de ano, vêm com isso as festas de confraternização das empresas e surgem também as preocupações ou não de como se comportar nesses eventos.

Além das minhas considerações nesse artigo, vamos contar com duas especialistas nesse assunto.

A princípio é importante consultar as normas da empresa, para esse tipo de evento, se caso a empresa não tenha segue a métrica do bom senso.

Falando disso vamos ler o que a Priscila Molino - Coach de Imagem Profissional para Líderes tem a nos dizer sobre esse assunto:

“Regras de Comportamento na Festa de Confraternização da Empresa: Atenção ao Vestuário – Toda festa tem um dress code, ou seja, um tipo de vestuário mais adequado. Por isso, esteja atento ao que você irá vestir, se for mulher evite roupas muito curtas, decotes e fendas como também maquiagem muito chamativa. Para os homens, nada de vestir camisas de time ou shorts em festas oficiais, a não ser que o traje da festa seja esse. Cuidado com a Bebida – Mesmo que a empresa disponibilize bebida em sua festa, isso não quer dizer que você precisa beber ou mesmo se exceder aproveitando tudo. Tome cuidado para não beber demais e acabar dando vexame, falando demais, sendo inconveniente e envergonhando a si e aos colegas. Atenção as Selfies – Cuidado com as legendas das fotos, com a posição do corpo (evite expor decotes) e também evite fazer postagens portando bebidas alcoólicas. Fique atento a estas regras, aproveite as dicas e também a festa de confraternização da sua empresa. Este momento também é seu, não estrague tendo comportamentos negativos e que além de inconvenientes também acabam manchando sua imagem pessoal.”

Depois dessas excelentes dicas da Priscila, vamos refletir sobre o que os lideres podem ver nos comportamentos dos seus colaboradores e se isso já foi causa de demissão para você ou de algum colega próximo.

Queremos expor nesse artigo um modo de você se divertir com segurança não colocando o seu emprego em risco.

Caso tenha entrado na empresa recentemente e será a sua primeira confraternização é melhor ser mais comedido e não se expôr demais, lembre-se que mesmo que seja uma festa de confraternização sempre haverá pessoas em cargos superiores ao seu prestando atenção nas suas ações e atitudes, onde poderá causar uma boa ou má impressão.

A partir desse principio vamos ver o que a nossa incrível Educadora Corporativa e Líder Coach, Lúcia Otero tem a nos dizer sobre esse assunto:

“Como a liderança observa as festas de fim de ano: Quando somos convidados para as festas de fim de ano na empresa, deveria acender um sinal de alerta. Embora o cunho das festividades possam conferir uma informalidade e proximidade, devemos lembrar que estamos com colegas, gestores e alto escalão da empresa. Muitos colaboradores perdem a oportunidade de serem promovidos, convidados para outros desafios por serem observados fora do ambiente de trabalho e apresentarem comportamentos inadequados. Posso citar as gafes mais comuns: vexame, causados pelo consumo de bebida alcoólica, excesso de intimidade com colegas e superiores, brincadeiras de mau gosto, investidas de flertar, brigas entre homens, mulheres vestidas para baladas, e a famosa marmita para familia. Para não colocar a carreira em risco, o profissional deve lembrar que a festa e uma extensão do ambiente de trabalho e o melhor a fazer e comportar-se de forma ética e responsável.”

Bem, como disseram as nossas especialistas de hoje, o importante é tomar muito cuidado com as bebidas alcólicas e as vestimentas, lembre-se que a segunda-feira é certa e você pode ou não ter deixado uma boa impressão.

A dica é divirta-se com moderação e boa confraternização.

Vem ser feliz AGORA! 

#comportamento

#serhumanointegral

#confraternização

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Colaboradoras

Priscila Molino

(11) 94767-7697

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Lucia Otero

(11) 99954-8520

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Lúcia Renata

luciarenata@rhnetworking.com.br

Career & Life Coach – Master Practitioner PNL – Analista Comportamental Neurosistêmico e Eneagrama das Personalidades

Feira das profissões na Etec Zona Sul Extensão Céu Vila do Sol.

Nos dias 16 e 17 do mês de novembro/2017, aconteceu a feira das profissões na Etec Zona Sul Extensão Céu Vila do Sol promovida pelos alunos dos cursos de Administração e Logística do primeiro, segundo e terceiro semestre e aberta ao publico.

A Idéia é mostrar ao público do entorno do Céu Vila do Sol situado no Jardim Horizonte Azul, região do Jardim Ângela no Extremo Sul da Capital a profissão do Administrador e do Profissional de Logística e todas suas vertentes além de também divulgar o Vestibulinho da ETEC.

No primeiro dia a feira ocorreu nas próprias salas de aulas que foram transformadas pelos alunos em verdadeiras empresas com seus departamentos. Além disso também continha maquetes de linhas de produção como de fabricação de automóveis, de reciclagem e reutilização de PETs, uma oficina de artesanato voltada ao PET com treinamento e amostras além de departamento para bem estar dos colaboradores com ginástica laboral, palestras de como se portar em entrevistas de emprego, tabelas de média salarial e até um painel de vagas nas áreas administrativas e logística levantadas na semana q antecedeu a feira.

No segundo dia feira foi em um espaço junto ao teatro e a quadra poliesportiva, lá foram montados estandes também pelos alunos mostrando outras empresas nas áreas de administração e logística. Em administração foram apresentados empresas inteiras e seus departamentos inclusive com amostras e degustação de produtos e testes vocacionais para orientação profissional. Além disso o pessoal de logística apresentou todo o processo de uma linha de produção desde a colocação do pedido até a entrega do mesmo ao cliente final, tudo isso feito dentro de um Mega stande diante do publico que assistia todo seu pedido sendo processado em forma de tour.

Além disso teve um stande voltado para reciclagem, um stande que fala sobre a racismo de alunas convidadas da ETEC unidade Jardim Ângela e uma recepção capacitada para receber os convidados, cadastra-los e encaminha-los para o evento.

O mesmo foi encerrado com uma peça de teatro apresentada por um grupo de alunos sobre a história de Dandara a Esposa de Zumbi dos Palmares e levantou a questão do racismo no Brasil.

Autor: Alex Sandro Santos Silva, Professor de Gestão de Qualidade, Logística e Administração.

Linkedin: https://www.linkedin.com/in/alex-sandro-santos-silva-230012118/

#sucesso

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Comunicação e Expressividade no Mercado de Trabalho

Ola amigos, hoje o Super Master Coach Fabrizio Marangoni, fez uma visita aqui no Instituto Social Nossa Senhora de Fátima!

Descontraído e carismático emprestou um pouco de sua expertise para todos.

Com informações que valem ouro sobre comunicação e expressividade no mercado de trabalho vai ajudar a despertar o melhor em nossos jovens.

Já estivemos em outro evento juntos, com certeza este é o Coach que eu recomendo.

E por falar nisto, nesta segunda feira dia 04/12/2017 à partir das 18:30 será o Lançamento do seu Livro "Desperte sua Melhor Versão" Vá até a Livraria Cultura - Iguatemi SP na Av. Brigadeiro Faria Lima 2232, Jardim Europa, São Paulo/SP, para conhecê-lo e prestigiar este sucesso!

#DespertarsuaMelhorVersao

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@MasterCoachFabrizioMarangoni

O que mercado de trabalho espera de mim

Dia 21/11/2017, um dia especial com a palestra “O que o mercado de trabalho espera de mim” para os jovens e adultos das turmas do CEDESP Ave Maria.

Ótima participação e engajamento.

Muito Obrigado!

Comportamento – Espiritualidade

Por Lúcia Renata

Olá no artigo desse mês vamos falar sobre Espiritualidade.

Então você pensa, levanta as sobrancelhas e me pergunta: “- Lúcia o que espiritualidade tem a ver com comportamento?” – Sim, sim tem tudo a ver e nesse artigo vou explicar e citar a opinião de alguns mestres no assunto.

Pela visão do Coaching Holístico, nós somos parte de um todo e esse todo está na parte, fractal, isto é Deus existe em nós e nós existimos Nele.

Como nossa espiritualidade e ou religiosidade interfere no nosso comportamento? Quando a transformamos em religiosidade de forma negativa, pois quando falamos de religiosidade não temos a dimensão do pensamento holístico e não percebemos o nosso próximo como semelhante, por não ter os mesmos pensamentos dos nossos dogmas, geralmente nesse estágio pensamos estar certos das nossas crenças e convicções assim excluímos do nosso convívio pessoas de crenças diferentes das nossas, isso gera um comportamento não assertivo, seríamos mais humanos se não excluíssemos as pessoas por escolhas pessoais.

Quando nos colocamos nesse papel de ter razão e ou estar certo, excluímos tudo o que possamos aprender dos colegas ao nosso redor e deixamos de compartilhar experiências e ideias.

Espiritualidade é a experiência humana do sagrado, transcendente, divino. Religião é a maneira como o ser humano organiza e vivencia sua experiência de transcendência. Espiritualidade é uma experiência humana universal. Religião é uma experiência humana condicionada a dogmas, ritos, códigos morais e grupos de pessoas que acreditam nas mesmas coisas e celebram sua espiritualidade da mesma maneira. As religiões mais conhecidas no mundo são Judaísmo, Cristianismo, Islamismo, Hinduísmo e Budismo. A espiritualidade é o que os seres humanos têm em comum. Pr. Ed Rene Kivitz

Para Pe. Fábio de Melo “precisamos transcender a matéria, viver as relações humanas, buscar as coisas do alto, como disse o Apostolo Paulo. Pelo olhar do Budismo, o Nirvana olhar com bons olhos, perceber porque as pessoas fazem o que fazem e não criar ódio por isso e sim ter o entendimento, esse é o estado mais elevado que o ser humano pode alcançar. É preciso amar ao próximo como a si mesmo, esse é o nosso segundo mandamento, sem amar o próximo não há espiritualidade.”.

Eu complemento as palavras do Pe. Fábio de Melo como amar a si mesmo como uma coisa boa, pois não podemos dar aquilo que não temos, é necessário entender as nossas dificuldades, nossas emoções para assim lidar com o nosso semelhante, transcender a matéria é se desprender do que “temos”, pois vivemos a busca desenfreada por bens e status e nos esquecemos que tudo isso é passageiro, nos prendemos ao transitório como se fosse eterno e ao eterno como transitório é preciso parar para observar, na PNL e no Coaching usamos uma ferramenta primordial para a comunicação com as pessoas e conosco, Estado de Presença. É estar conectado com nosso momento O Agora, vivemos uma vida frenética com necessidade de preenchimento e com foco no futuro, pois não nos damos conta que isso não existe, o que temos é apenas o momento atual.

O que é a espiritualidade, é a recusa que a vida se esgote na sua materialidade, numa existência que tem contido em si mesmo a transcendência, um sentindo construído para além do momento que ele está mergulhado na história que faz sentindo pela própria capacidade de honrar a vida. Mário Sérgio Cortella

Para nossos autores citados acima a espiritualidade é transcender, mas o que exatamente significa isso? Transcender é elevar-se sobre ou ir além dos limites de; situar-se para lá de... Superação é ir para além do esperado é sair da nossa zona de conforto é pensar além das nossas crenças e compreender que você tem a sua verdade, porém ainda não é tudo.

A diferença entre religiosidade e espiritualidade é que na religiosidade a pessoa está agarrada aos dogmas impostos pela instituição sem que se questione sua coerência, a espiritualidade dúvida, porém não julga, apenas acolhe, ela tem um olhar de terceira e quarta posição, isto é, coloca-se no lugar de observador e do Universo para analisar se está ecológico, bom para ambas às partes e se é saudável.

Ser espiritual é estar atento às coisas do Divino, onde seu amor alcança observar o Todo com a visão da divindade, olhar para a sua criação com amor, ter o cuidado com a natureza, os animais e o ser humano.

Na visão do Eneagrama, que é considerado uma ferramenta Sagrada, estamos em um movimento de ego que é a nossa personalidade, porém ele nos ensina que somos uma Essência Divina e que cada tipo tem seu propósito de vida, mas isso será assunto para o próximo artigo.

A espiritualidade é uma percepção objetiva da vida, eu posso traduzi-la como realidade, é o principio de vida que se move em direção à união, construção em direção ao amor, em direção ao autentico altruísmo, é também um caminho de evolução é o próprio caminho em si, é o caminho do amor é o caminho da verdade, é o caminho da harmonia é o caminho da iluminação, Dharma. Sri Prem Babá

Assim como esses grandes mestres espirituais terrenos podemos aprender a transcender as nossas crenças e melhorar as nossas relações interpessoais, pessoais e profissionais nos tornando seres humanos mais humanos, a luz do Mestre Jesus de Nazaré: “O que contamina o homem não é o que entra na boca, mas o que sai da boca, isso é o que contamina o homem.” Matheus 15:11. O que Ele nos diz para tomarmos cuidado com o que enche o nosso coração e mente, para que isso não contamine as nossas palavras. “Não pode a árvore boa dar maus frutos; nem a árvore má dar frutos bons.” Matheus 7:18.

Eis que temos uma grande missão de nos vigiar da maldade que habita em nós e buscar ser seres humanos melhores. Finalizo com uma grande reflexão do Apóstolo Paulo, a qual eu admiro:

Porque eu sei que em mim, isto é, na minha carne, não habita bem algum; e, com efeito, o querer está em mim, mas não consigo realizar o bem. Porque não faço o bem que quero, mas o mal que não quero esse faço. Romanos 7:18-19.

Namastê!

Vem ser feliz AGORA! 

#espiritualidade

#comportamento

#serhumanointegral

#coachdecura

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Dúvidas? Contate-me!

Lúcia Renata

luciarenata@rhnetworking.com.br

Career & Life Coach – Master Practitioner PNL – Analista Comportamental Neurosistêmico e Eneagrama das Personalidades

Sem ela... este mês inteiro!

Hoje desconectar está difícil, por diversos motivos, conectados ficamos para aplacar a solidão, buscar novos meios de trabalho, encontrar nossas "tribos".

Somos bombardeados diariamente com toda a sorte de dados e informações que nem precisamos, muitos não sabemos de onde vem nas conexões que temos, mas ela ainda resiste em nossos lares, a algum tempo domina nossas salas.

Por experiência própria, neste último mês estou sem ela, 24hs sem acesso, sem conexão com ela, e devido a outras plataformas, (celular, notebook...) com conexão à internet percebi que no meu caso, ela está renegada já a segundo plano, não fez falta nenhuma.

Acesso meus programas favoritos via internet, vejo as notícias, futebol, acesso minhas redes sociais, faço meus contatos profissionais, pago minhas contas, com auxílio de outras plataformas, e agora ela não habita meus pensamentos com tanta insistência como antes.

Feriadão, 4 dias em casa, saí para caminhar, ir à feira, estudei, realizei lista de tarefas que já tinha me pré disposto a fazer, tudo com a ela a me "fitar" de frente em lugar de destaque na sala, quase a me dizer estou aqui, olha para mim, liga-me!

conexão, comportamento

Mesmo com a mudança de costumes que se demonstra chegando, continuará ela, a ter local de destaque em nossos lares, ela tem alta definição, formatos dos mais diversos, mais funções (jogos, acesso direto à filmes/séries) internet sem fio, enfim estará ali, mas eu confesso, esta experiência sem ela, esta sendo muito interessante.

Já imaginou "ela" se "sentir" rejeitada e no momento mais legal do filme ou daquele lance maravilhoso do futebol de domingo ela resolver ficar de "birra" e desligar? trocar de canal?, com a IoT (Internet das Coisas), será que isto aconteceria? as máquinas com "consciência" começam a "revidar" e deixar-nos reféns?

Que minha televisão, não se conecte a este dispositivo e "leia" estas linhas, se não...!

#sucesso

#networking

#conexões

Professor: Olavo Dias

Área da Qualidade no mercado de trabalho

A área da qualidade é extremamente importante e ampla dentro do mercado de trabalho. Temos qualidade inserida de diversas formas em todos os processos desde a concepção e produção de um produto e na prestação de serviços, além de estar diretamente envolvida área comercial, como argumento de vendas, diferencial para compras e atendimento pós venda.

Hoje qualidade faz parte das estratégias competitivas das empresas a fim de alavancar as vendas de produtos e/ou serviços além de internamente minimizar despesas, maximizar recursos e criar vínculos positivos com os clientes, vale ressaltar que, além disso, o cliente deseja sempre um produto e/ou serviço que seja 100% confiável, íntegro, seguro, que atenda a sua necessidade de forma plena e o surpreenda positivamente levando ao entendimento que o mesmo seja além do esperado.

Devido a concorrência cada vez mais severa no mundo dos negócios, exigência dos clientes e cenários de escassez de recursos financeiros, naturais e humanos, a aposta das empresas é em profissionais com expertise em qualidade, a fim de aumentar sua eficiência e ganhar destaque em seu ramo de negócio, uma vez que há concorrência de produtos e marcas de um mesmo conglomerado empresarial, concorrência de outras empresas e até de outros países pois com o mundo cada vez mais globalizado, fronteiras cada vez menores e informação na palma da mão é fácil conseguir fornecedores e prestadores de serviços em qualquer parte do mundo, por exemplo, na China onde ocorre uma grande revolução em seus processos.

Esta revolução passa primeiramente pelo investimento considerável em educação de qualidade transformando os mesmo em um mercado extremamente competitivo.

Sabendo disso, a qualidade passa ser um diferencial importantíssimo desde a concepção do produto, e sua logística, integrando parceiros de serviços até a entrega ao cliente, facilitando assim a suplly chain Management e o Facilities Management.

Autor: Alex Sandro Santos Silva, Professor de Gestão de Qualidade, Logística e Administração.

Linkedin: https://www.linkedin.com/in/alex-sandro-santos-silva-230012118/

#sucesso

#qualidade

#gestão

#facilities